該企業公益活動策劃書旨在通過“攜手共建美好家園”主題，提升企業品牌形象和社會責任感?；顒訉⒙摵系胤秸?、社會團體及媒體，開展一系列捐贈及義賣活動，吸引公眾參與，提升社會認知度。主要捐贈對象包括孤兒院、養老院及社區困難家庭，捐贈物資涵蓋生活用品和食品，并附上員工親筆賀卡?；顒舆€將包括社區關懷、環保綠植、義務支教等多項內容，旨在增強員工團隊意識、提升企業形象和推動社會福利。通過有效的輿論導向和媒體宣傳，該活動希望實現經濟效益與社會效益的雙贏，促進企業的可持續發展。

企業公益活動策劃書 1篇

一、活動主題：攜手共建美好家園——企業公益活動策劃書

關鍵詞：企業責任、公益活動、社會參與、品牌形象

活動目的：通過企業與社會公益相結合，提升品牌影響力，踐行企業社會責任，促進社會和諧發展。

積極響應國家關于促進社會福利和慈善事業發展的政策倡導，聯合地方政府、社會團體及媒體，共同發起大型公益活動“攜手共建美好家園”。此次活動的目的在于通過多方合作，提升公益活動的社會認知度，從而推動企業的健康發展。

通過營造良好的輿論氛圍和媒體宣傳，增強活動的公信力和參與感，這對于企業開展公益活動至關重要。

在即將到來的銷售淡季，結合企業的核心產品和服務，策劃一系列的公益活動，以此吸引公眾的關注，提升企業形象，帶動客流與銷售，為后續的銷售高峰奠定基礎。

　活動意義：

1、提升品牌知名度和美譽度：公益活動通常備受關注，這次活動將吸引大眾參與，快速提升品牌的曝光度與認知度。

2、輿論導向與新聞宣傳：公益活動本身具有較高的新聞價值，通過有針對性的媒體宣傳，為企業開展的活動造勢，增強公眾對品牌的認同感。

3、提升企業形象與銷售額：公眾對企業的認知提升將成為企業的重要資產，良好的社會影響力將直接推動銷售業績增長。

4、符合公司核心價值觀：公司領導在多次會議中強調企業的使命意識，我們不僅要通過產品改善用戶的生活，更要在社會中樹立良好的企業形象，培養積極的企業文化，通過公益活動增強員工的價值觀，通過人心的升華，推動企業的持續發展。

5、實現經濟效益與社會效益雙贏：

(1)通過整合資源，有效實施品牌形象戰略;

(2)公益活動能夠有效吸引顧客流量，提升經濟效益，同時也能贏得社會的認可;

(3)公益事業是政府重點關注的領域，此次活動聯合多家政府單位，能夠樹立良好的政府公信力;

(4)高效的營銷推廣效果：活動主題明確，易于引發大眾及媒體的關注，且活動的可操作性強，為品牌推廣提供了更大的空間。

二、公益活動具體分析：

1.活動內容：

本次活動將邀請眾多商家共同參與，提供價值百萬的公益商品，銷售所得將全部用于支持社會福利機構和弱勢群體。

2.活動時間：自20xx年5月啟動，活動將在近一年內持續開展一系列的捐贈及義賣活動。

3.公益商品來源：

(1)由參與商家贊助義賣商品，特別是行業內知名品牌的商家，他們愿意以公益的名義進行產品捐贈，以提升品牌的社會形象。

企業公益活動策劃書 2篇

為增強企業形象，拉近與社會各界的距離，提升公司在公眾中的美譽度，我司決定在即將到來的節日之際，開展一項公益活動。通過向社區及需要幫助的群體進行捐贈，表達我們對社會的關愛和責任，從而營造良好的企業形象，進一步增強員工的凝聚力和社會責任感，具體方案如下：

　一、目的：

1、提高企業的社會責任感和公眾美譽度。

2、增進與社區的聯系，促進企業形象的提升。

　二、捐贈對象和條件：

本次活動主要面向xx地區的社區及弱勢群體，捐贈對象主要分為以下幾類：

1、孤兒院，共5所，預計受益兒童約50人，由人力資源部聯系并提供相關信息，由公關部統一安排;

2、養老院，初步擬定5家，共計100人，由客服部統計并上交報表，由公關部統一安排;

3、社區困難家庭，由員工自行推薦，并經過審核確認，預計約30戶，共計約90人。

4、志愿者活動：凡報名參與本次公益活動的員工，均可獲得額外的福利和表彰，預計參與人數為30人。

　三、捐贈方式：

為了能夠讓受助對象感受到我們的關心和溫暖，捐贈的具體內容及時間將事先保密，統一安排在各個捐贈點進行發放和互動。

　四、捐贈物資：

1、物資包括生活用品、食品和文具等，盡量選擇符合受捐贈群體需要的實用物品。

2、為了讓捐贈活動更具意義，決定在捐贈物品中附上來自公司員工的親筆賀卡，賀卡上寫上：“感謝您對社會的貢獻，愿您在今后的日子里幸福安康！”

　五、物資籌備：

所有捐贈物資由公關部統一采購，并確保物資的質量和數量符合需求，同時賀卡由公關部負責設計和印制。

　六、捐贈時間和方式：

時間：所有物資將在xx月xx日前完成準備，并在xx月xx日進行發放。

方式：公關部將負責聯系社工組織，協助完成捐贈活動的順利進行。

要求：全體員工需積極參與并協助活動的開展，確保每一份物資送到真正有需要的人手中。

　七、費用預算：

本次活動總計捐贈物品預算為xx元，其中：

生活用品預計xx元；食品預計xx元；文具預計xx元。

合計：xx元。

企業公益活動策劃書 3篇

　一、活動主題：

20xx年度企業公益活動，攜手同行，共筑美好未來。

　二、活動目的：

為了增強企業的社會責任感、提升員工的團隊意識和集體榮譽感，同時為社會貢獻一份微薄之力，特開展此次公益活動。通過活動促進員工之間的相互了解，增進彼此之間的友誼，同時倡導社會關懷與愛的傳遞。

　三、活動宗旨：

1、提高員工的社會責任感和參與公益活動的熱情;

2、增強團隊協作，提升團隊凝聚力;

3、讓員工深入了解公益事業的重要性和企業倡導的社會價值觀;

4、緩解工作壓力，提升員工的心理健康。

　四、活動項目：

本次公益活動將涵蓋多個主題項目，主要包括：社區關懷、環保綠植、義務支教、愛心扶貧。每個項目都旨在引導員工以實際行動回饋社會，提升團隊協作能力，傳遞愛與溫暖。

1、最溫暖的社區關懷

在這個項目中，員工們將走入社區，開展慰問孤寡老人、兒童福利院的活動。通過組織義務清掃、贈送生活用品等形式，傳遞企業的溫暖與關愛，讓需要幫助的人感受到社會的關懷。

2、最綠色的環保綠植

本項目將組織員工參與城市綠化活動。在活動中，員工們將一起栽種花草樹木，通過這種親身體驗增強環保意識，呼吁更多人參與到環保行動中來，提升大家的生態文明意識。

3、最有意義的義務支教

本項目旨在深入偏遠山區開展義務支教活動。員工將作為志愿者，走進學校，教授孩子們基礎知識，并通過豐富的課外活動提升他們的綜合素養，創造更好的教育環境。

4、最感人的愛心扶貧

通過愛心捐款和物資募集，幫助生活困難的家庭。員工們可以自愿捐助生活必需品、學習資料等物資，為他們提供一些實質性的幫助，讓更多的人走出困境。

　五、活動時間：

20xx年8月20日至20xx年8月25日

　六、主辦部門：

企業文化部

　七、參與人員名單

全體員工

　八、活動其它項：

交通：統一安排公交或小巴出行

餐飲：在公益活動期間提供簡單的午餐

保險：為參與活動的員工投保意外保險

　九、工作職責：

領隊：

1、負責組織本次活動的整體安排，確?；顒禹樌M行;

2、負責與外部機構的協調溝通;

3、負責活動參與人員的安全保障。

組長：

1、指導參與人員了解活動流程及注意事項;

2、負責活動簽到及人員管理;

3、負責活動的具體安排和后勤工作。

成員：

備注：

公益活動需自備水和午餐；如有特殊飲食需求請提前告知組長。

　十、注意事項：

1、在活動過程中，請大家注意安全，確保不偏離活動安排，自覺遵守團隊管理。

2、請保持活動場所的整潔，不隨意亂丟垃圾，維護良好的公益形象。

3、參加活動前，請大家準備好個人物品，確保貴重物品妥善保管。

4、如在活動期間有身體不適，請及時告知組長，并及時就醫。

5、參與活動時，如需暫時離開團隊，請提前告知組長或其他團友。

企業公益活動策劃書 4篇

一、活動背景及特點介紹

(1) 活動時間、地點及相關情況介紹

本次企業公益活動定于20xx年9月15日晚上6點在上海市徐匯區的XXX文化藝術中心進行（具體時間、地點待進一步確認）。

企業公益活動策劃方案詳細說明

(2) 活動特點

1、活動形式多樣化，市民可積極參與并享受活動的全開放與自由性，真正實現廣泛的群眾參與。

2、層次高尚

本次活動選擇了城市繁華的XX大道，并邀請了各大主流媒體進行宣傳支持！

二、活動嘉賓及規模規格介紹

1、參與活動者介紹

包括政府官員、知名社會人士、各大企業代表以及媒體朋友等。

2、活動支持機構介紹

為活動的順利舉行，我們將積極尋求各協辦單位與支持機構的大力支持。

A支持單位：（待定）

B主辦單位：愛心公益協會（其余單位待確認）

C承辦單位：（待定）

D協辦單位：（待定）

E：媒體支持：（擬定）

三、支持（介入）實施細則

1、支持（介入）方式：主要的資金贊助單位將允許參與活動的實施方案研討，并負責義演活動的組織協調，確保義演所需的交通、電力、稅務、治安等保障工作。

2、全冠名

在晚會現場，可由主要主辦單位、協辦單位及指定贊助機構進行冠名展示。

3、資金贊助

向活動提供資金贊助，支持活動正常運作。

4、贊助公益活動的回報與意義

通過贊助支持活動，企業形象將得到提升與宣傳，贊助單位也將從7月份起在各大媒體及網站進行系列宣傳推廣，介紹活動安排。

5、支持（介入）意義

此次公益活動無論參與單位還是規模，都將引起主流媒體的廣泛關注，參與其中無疑是最具價值的體驗。這不僅有助于宣傳服務社會公益事業，更能促進公眾對社會公益發展現狀的理解，同時提升市民的愛心意識，對各參與單位也將帶來積極意義。

6、作為活動的承（協）辦單位：

A、助學義演會可由獨家贊助企業冠名，會議主持人將特別鳴謝，相關宣傳都將帶有贊助企業的標識，贊助企業領導與政府領導一同出席，分享5分鐘的發言時間。

B、爭取各大主流媒體進行相關報道與跟蹤報導—無償性質。

C、活動網站上進行宣傳鏈接及推廣。

D、活動現場的各種布置（如橫幅、志愿者旗幟、標識、卡通氣模及紙杯等均可展示企業廣告）。

E、贊助單位可組織員工參與活動。

活動控制（由主辦單位與承辦單位共同負責）

活動執行（由承辦單位制定方案并報主辦單位審核后組織實施）

活動費用（具體費用另行預算）

企業公益活動策劃書 5篇

　一、活動目標

為了提升員工的社會責任感，增強團隊合作精神，積極引導員工參與公益事業，進一步踐行企業社會責任，推動公司文化的構建與發展，人力資源部擬定了月份的企業公益活動策劃書。此次活動旨在通過有趣的互動與團隊合作，激勵員工共同參與公益項目，培養他們的組織能力、溝通能力等多方面的素質，同時感受到企業大家庭的溫暖。

　二、具體流程

1、月日，由人力資源部起草公益活動策劃方案。

2、月日，將策劃方案提交總經理審核。

3、經總經理批準后，月日晚整理參與活動的員工名單、活動物資清單及相關公益項目需求。

4、月日上午確定活動地點，并于當日上午采購活動所需的物資和獎品。

5、公益活動當天流程

11：30

1、電話通知參與員工，集合在公司等待出發。

2、電話預約交通工具，于公司樓下等候。

13：00―13：15集合、點名。

13：15―13：40團隊分組，明確各組的任務和注意事項。

13：40―15：00全體員工準時從公司出發前往公益活動地點。

15：00―15：15到達目的地，進行簡短的團隊介紹和活動說明。

15：20―15：40

1、宣布參與公益活動的團隊及其負責的項目。

2、各組代表上臺分享自身對公益活動的理解與感受。

15：45―15：55

1、公布近期內新入職的員工名單。

2、新員工進行自我介紹，發表參與公益活動的感言。

16：00―16：20

1、宣布本月過生日人員名單。

2、唱《生日歌》，為過生日的員工送上祝福。

3、分享蛋糕，讓大家共同慶祝。

4、進行抽獎環節，準備多種獎品以奉獻給幸運者。

16：30―17：30公益活動實施時間，各組開展相應的公益項目。

17：30―20：00

1、活動總結環節，各組分享各自的收獲與感悟。

2、由過生日的員工為大家分發蛋糕，共享快樂時光。

17：45―18：15

1、為參與者進行抽獎，準備多種獎品，讓活動更加精彩。

2、總經理致辭，鼓勵大家積極參與公益。

19：00攝制活動精彩瞬間，如果天氣允許，可進行戶外互動環節。

20：00活動結束，安排交通工具將所有參與員工送回。

　三、活動內容

1、“團隊協作”游戲通過抽簽分為兩組，進行團隊協作比賽，增強團隊凝聚力。游戲規則是每組成員依次完成指定任務，最先完成的隊伍獲勝，獎勵精美禮品。

2、“環保知識問答”游戲由參與活動的員工組成小組，進行環保知識的問答比賽。每組需在限定時間內回答正確問題，獲勝組將獲得相應的環保禮品。

3、“物資傳遞”游戲全員分成多組，進行物資傳遞的挑戰。通過團隊協作，從起點到終點完成傳遞，最先成功完成的隊伍獲勝，將獲得豐富的獎勵。